楚天羽的母亲前几年来到医院当保洁阿姨后，就感觉医生这行业体面，赚得还不少，所以就跟楚天羽商量大学学医，楚天羽这么孝顺的孩子自然尊重母亲的意见，考上了一家不算好，但也不算坏的医学院校，毕业后他不想留在大医院实习，不是不能，而是楚天羽想离母亲近一些，方便照顾，他很清楚母亲这么多年辛苦工作供自己上学，身体不大好，在家乡的医院实习可以帮母亲分担下工作，所以就回到了静海人民医院实习。
刚进医院的时候说实话楚天羽是满心幻想着实习后能留院，穿上那件白大衣，但没多久就发现理想是丰满的，现实是骨感的，留院那是那么容易的事？
华夏每年有最少60万的医学院校毕业生，但最多也只有10万的人才能穿上白大衣，不是说这些毕业生不想当大夫学以致用，实在是工作岗位太少，竞争非常激烈，别说楚天羽那不好不坏的大学出来的毕业生了，就算是华夏知名医学院出来的学生都不好找工作，并且医院对学历的要求是越来越高，本科就不说了，研究生都不好留院，现在各大医院都要博士生毕业的医学院学生。
楚天羽就是一个本科生，他怎么跟那些研究生、博士生竞争？光是在学历这道起跑线上他就落后其他人太多、太多了。
继续读研然后考博？楚天羽自认能考上，可是他母亲年纪大了，身体还不好，楚天羽怎么忍心让母亲继续操劳？所以楚天羽根本就没想着留院，最近正偷偷的找其他工作，但是他能选择的对口工作实在是太少了，不外乎医药代表、医疗器械代表这些推销员。
在有那个行业都存在着潜规则，就拿医院来说每年招收临床毕业生的名额就那么多，没有那家医院会一口气留下几十上百的毕业生？像静海市人民医院这种三甲医院，每年撑死了也就是二三十个名额而已，要知道医生不是护士，是越老越吃香，流动性不大，就算年纪大了到了退休的年纪，因为干了一辈子，经验丰富名声在外，一般医院都会返聘回来，让这些老医生继续为医院发光发热，这么一来每年各个科室医生的缺口就更少了。
最终导致医院每年接收临床毕业生的名额更少，但就是这么有限的名额还要留下一部分来，留给那些有关系、有路子的毕业生，这些人虽然也会参加留院考试，但不过是走个过场而已，家里人都打点好了，不管考试成绩如何，最后都会留院的。
这么一来名额还能剩下多少？剩下的也是留给那些名牌医学院校毕业的硕士生、博士生的，医院也需要高学历的人才提高医疗队伍的治疗跟水平，回头有上级领导来考察，院领导也可以说我们那个科室有多少博士生、多少硕士生，总比说我们某个科室全都是专科、本科生有面子得多吧？
